Escolaridade: Ensino Superior Completo em Recursos Humanos e afins.
Com experiência mínima na função.
Executar atividades de recrutamento e seleção; suporte nas admissões e demissões; controle de registro de ponto (Ahgora); auxiliar nos processos de benefícios; atendimento aos colaboradores e nas rotinas do departamento pessoal.
Desejável cursos na área.
Disponibilidade de horário.
Dispensa Militar.